【解決問題】
1. 車間基層團隊的基礎薄弱,無法承接公司的戰略落地
2. 高層已經意識到車間管理基礎弱的問題,但缺乏清晰的改善思路
3. 推進車間的人才育成工作有段時間了,但成效不明顯,甚至出現人員倦怠的情況
【講師介紹】
楊老師
優制-XPS-精益運營管理體系咨詢項目總監
精益六西格瑪黑帶
楊老師歷任大型電子和光電行業外企運營經理、生產經理、質量經理、質量工程師、六西格瑪黑帶、QCC內部培訓師、供應鏈質量工程師等;曾接受明基友達集團六西格瑪項目和QCC項目系統培訓;在制造部門工作期間管轄600人以上,具有10年以上現場管理、質量管理、班組建設實戰經驗。
【如何聽課】
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